“猜不到呢，不如你告诉我。”

杜宇当然不会直接告诉苏青鱼真相，他缠着苏青鱼说了好一会儿没有营养的话，顺便还探听苏青鱼

究竟契约了哪些诡异。

苏青鱼和他有一搭没一搭的聊着，直到她确定杜宇真的不会透露任何有用的信息之后，她便随便找

个理由，把他撵走。

午休时间很短，苏青鱼没有回员工宿舍。

下午的时候，员工陆续来上班。

他们看见苏青鱼穿上新的工作服，挂上新的工作牌之后，所有人都一改之前的态度，个个脸上带着

殷切的笑容，对着她点头。

果然，一个人处在不同的位置，所看见的世界也是不一样的。

从下往上看，看见的都是朝天的鼻孔。

从上往下看，看见的都是笑脸。

就连王军，也像是不认识苏青鱼般，会在举手上厕所之时，偷偷的跑到苏青鱼这边，拿出手机偷拍

的照片，向苏青鱼举报其他同事摸鱼。

而苏青鱼会将所有的举报内容记录下来。

【统计一部的经理工作手册】第三条规则。

【请和下属员工保持友善的关系，并适当的给予奖励，他们会给你带来意外的惊喜。】

每当有员工过来举报其他同事，苏青鱼就会奖励他们五冥币。

这使得底下的员工更加积极。

对苏青鱼也更加的信服。

整个下午上班的时间，苏青鱼没有去接水，也没有去上厕所。

虽然她已经升级为统计一部的经理，但她仍需要遵守【启明星饮料工厂】工作规则。

两份工作手册是不冲突的。

【统计一部的经理工作手册】只是对升级之后的苏青鱼，补充的几条规则。

所以，如果苏青鱼需要去洗手间，她依旧需要遵守【启明星饮料工厂】工作规则第一条。

【工作时间请不要离开自己的工位，如果需要去饮水机接水或者上厕所，请举手打报告，获得领导

的批准后方可暂时离开工位。】

至于谁是苏青鱼的领导应该就是规则里提到过的后勤部总经理。

苏青鱼抬头看向办公室上方的监控器。

监控器闪烁着红光。

漆黑的镜头记录着她的一举一动。

下午巡逻的时候，苏青鱼无论走到哪一名员工的身后，
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