在贺山的印象里，他并不认识这个叫苏弗居的晚辈，在公司里的时候，贺山其实也没有注意到这个叫苏弗居的人，所以他对苏弗居并不是很了解。

贺山只是知道苏弗居应该是他利益团体内的一个人，贺山认为可能苏弗居在进入公司的时候也是借助了他的关系，只不过贺山现在也不想去查证这个事情了。贺山所想的也只是为何苏弗居可以做到让许昭星接受他的谋划！并且从现在的结果来看，苏弗居的谋划也是很成功的。

贺山揣摩着苏弗居的那些做法，之后贺山得出的结论就是，苏弗居是把握住了公司的时局走势，所以他能得到许昭星的任用，可以说当时的许昭星也没有什么更好的办法，于是当苏弗居对许昭星说出了他的全盘谋划后，许昭星也就选择任用苏弗居来帮他做事了。

贺山知道许昭星当时做出的决定是有很大风险的，毕竟许昭星对于这个叫苏弗居的人也并不是很了解，而且苏弗居也很有可能是站在许昭易那边的。

但许昭星还是坚持了他对于苏弗居的判断，贺山也有想过，如果他当时站在许昭易的立场来考虑问题，那么他是绝对不会选择任用苏弗居的，这不仅是信任的问题，最主要的一点则是在于贺山认为当时就做出决策的成本太大了，他可能无法承担这一结果。

贺山也设想过许昭易是否会同意由苏弗居提出的计策，随后贺山得出的结论是，许昭易并不会同意，同样的，许昭易也不会按照苏弗居的谋划去做事情，因为许昭易是有他自己的智囊团，许昭易也只会按照周文寻的计策去做事情。

当分析出这些后，贺山认为苏弗居的选择也就只能是让许昭星知道他的谋划了，而许昭星之所以会接受苏弗居的谋划，最主要的还在于苏弗居是知道了他与许昭易的合作关系，并且苏弗居也知道了他与许昭易接下来要打算做些什么！这才让许昭星很快的就做出了任用苏弗居的决定！

贺山认为他的分析不会有什么错误，贺山甚至认为是苏弗居首先选择了帮助许昭易，而许昭易也没有做到相应的防备，在苏弗居知道了许昭易的具体做法后，苏弗居就用他知道的原因来劝说许昭星采用他的所有计策，而许昭星也是在没有选择的情形下做出了他的选择。

贺山猜想到，当许昭星做出选择后，许昭星首先要做的，就是来到了他的办公室谈事情，在达到相应的目的后，许昭星又选择去到了许昭易的办公室里谈事情。

贺山同时也认为许昭星的这一切做法就是出于苏弗居的整体布局，而苏弗居也
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