1054. 人才培养体系和规章 制度

拿下了晨华汽车之后,因为新工厂正在施工建设,所以李逸帆并没有让公司急着搬离原来的厂区。

不过现在的晨华厂属于停产状态,所有的工作人员,全都在进行重新的技术培训,王忠发重新设计了一全套的规章管理制度。

而李逸帆还专门从欧洲请来技师,来给工人们做培训。

所以工厂虽然停产,但是却依旧是一派繁忙,并没有出现刀枪入库,马放南山的状况。

李逸帆通过海蒂从欧洲大众和其他的一些汽车制造厂商那里,专门请来的一些汽车生产制造技师,并且由他们来给国内的工人做培训,还制定了一套完成的生产工序手册
(本章节完结)