秦川强压下内心的翻涌，将那个笔记本郑重地放在了周瑞祥的办公桌上。
并翻开了其中一页。
“科长，您看。”
“这是我昨天连夜整理出来的，关于咱们项目人工成本的详细数据。”
他指着笔记本上的表格，开始详细地解说起来。
“陈锋在任的时候，为了激励工人的积极性，特意向上面申请了一笔专项奖金。”
“这笔奖金的发放标准，是按照工人的产出和工时来计算的。”
“算下来，咱们项目上这些老师傅的工资加奖金，差不多是其他普通项目工人的两到三倍。”
说到这里，秦川特意停顿了一下，观察着周瑞祥的脸色。
果不其然，周瑞祥的眉头一下子就皱了起来，眼神里是毫不掩饰的贪婪和嫉妒。
“两到三倍？！”
“他陈锋可真是大方！拿国家的钱，给自己收买人心！”
周瑞祥冷哼一声，语气酸溜溜的。
秦川心里暗笑，要的就是这个效果。
他继续不紧不慢地补充道：
“科长，这事儿其实也好办。”
“陈锋申请的这笔钱，名义上是‘专项激励奖金’，说白了，就是额外的福利。”
“有，是情分；没有，是本分。”
“现在项目换了负责人，咱们把这笔奖金给取消掉。”
“恢复到厂里的正常薪资水平，谁也挑不出理来。”
“他们就算心里有怨言，也说不出什么。”
“毕竟，规矩就是规矩，总不能因为他们干的是重点项目，就搞特殊化吧？”
秦川这一番话，说得是滴水不漏。
既给周瑞祥削减成本找到了合情合理的借口。
又把陈锋之前的做法，打上了一个“搞特殊化”的标签。
这马屁，简直拍到了周瑞祥的心坎里。
周瑞祥脸上的笑意更浓了。
秦川见火候差不多了，又添了一把柴。
“而且科长，咱们这个超级精炼钢材的项目，一旦成功，那利润可是相当惊人的。”
“到时候，就算只是从这取消的奖金里稍微‘节省’出来一部分……”
秦川没有把话说完，只是意味深长地看了周瑞祥一眼。
然后用手指比划了一个不大不小的圈。
那意思，不言而喻。
周
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