梁宇看在眼里，适时缓和气氛，摆了摆手宽慰道：“不用纠结这些人事传闻，我们基层干部，踏踏实实做好手头工作就行，人事变动一切听从组织安排，顺其自然就好。”
说完他顺势转移话题，询问起本轮招工后续体检、员工岗前培训以及工厂试生产的相关工作细节，两人随即切入工作交流，再也没有提起提拔一事。
时间一晃，转眼就到了周一。
上午九点半，清江县县委常委会议室准时召开常委会，整场会议由县委书记杨晓军主持。
众人按议程逐项研讨工作，接连敲定几项常规议题后，很快进入了本次会议最关键的人事任免环节。
最先审议的是两个副科级岗位调整，分别是邻乡副乡长和县直某局副局长的人选提名。
两项人事议题没有任何分歧，在座常委简单交流几句，便全员表决通过，流程走得十分顺畅。
不少常委下意识放松下来，按照以往会议惯例，压轴人事议题已经结束，本次常委会差不多可以散会。
就在这时，县委常委、组织部长向浩东端坐原位，主动开口发言，语气沉稳规整，显然提前做好了万全准备：“杨书记、颜县长、各位常委，我代表县委组织部，提请一项新的人事议题。”
会议室瞬间安静下来，有人心中隐约猜到了缘由，也有人面露疑惑，不清楚还有临时追加的人事安排。
县委书记杨晓军指尖轻点桌面，神色平和示意：“向部长讲，大家一起听取一下情况。”
向浩东微微颔首，条理清晰地细数起梁宇近两年的工作实绩，语速不快，客观务实：
“这两年金溪镇的发展变化，在座各位有目共睹，全镇经济实现跨越式提升，核心离不开镇党委书记梁宇同志的统筹发力。”
“其一，盘活本土特色农业产业，彻底解决金溪镇黄金梨滞销多年的老大难问题，把本地滞销果品打出销路，累计为全镇农户增收数亿元，打造出了稳定的农户增收支柱产业。”
“其二，狠抓乡镇基础教育，推动金溪镇中学软硬件全面升级，获评全省十大基础教育样板学校，还得到了省分管领导当面肯定，补齐了我镇教育短板。”
“其三，攻坚招商引资工作，成功引进徐记食品5.6亿实体投资，建成全县规模最大的糖果生产加工厂，就近解决本地数千人就业，实实在在稳住了乡镇民生与就业基本面。”
这些实绩在场常委人人心知肚明，但向浩东依旧完整复盘
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